Dix minutes de pause fraîcheur par heure, c'est la seule mesure que Scania, constructeur de camions et de bus, près d'Angers, a mis en place pour protéger les salariés durant la canicule. La direction va même à l'encontre des préconisations de l'inspection du travail en imposant des heures supplémentaires. FO a déclenché un droit de retrait.
Chez Scania, près d'Angers dans le Maine-et-Loire, FO ne cesse de dénoncer l'absence de protection des salariés durant les périodes de canicule. Dès le 18 juin, nous avons alerté la direction
, indique ainsi Romain Antonin, délégué syndical. Quatre jours plus tard se tient alors un CSE extraordinaire où la direction annonce le déploiement du plan canicule de niveau 3.
Or, ce plan, nous avions refusé de le voter car il nous paraissait très insuffisant. C'est toujours le cas
, dénonce le militant. Seules mesures concrètes en effet, la mise en place d'une pause fraicheur de dix minutes toutes les heures pour les 2000 salariés et prestataires ainsi que l'arrêt de la production à 19h au lieu de 21h. Face à ces ajustements perçus comme ridicules, FO a décidé de déclencher un droit de retrait.
Des heures supplémentaires imposées
Durant la semaine de canicule mi-juin, plusieurs CSE se sont succédé et face aux difficultés liées à la chaleur, FO a proposé de stopper la production l'après-midi. La direction nous a accusés d'être irresponsables, mais ce sont eux qui se sont montrés plus qu'irresponsables! À se demander s'ils n'attendaient pas un décès dans l'usine
, fustige Romain Antonin. Sur les cinq jours de travail, on a dénombré une cinquantaine de passages à l'infirmerie de l'entreprise note le syndicat. L'un de nos prestataires s'est effondré et a dû être évacué par les pompiers vers l'hôpital, rapporte le délégué FO pour qui Scania semble faire passer la production avant la santé de ses salariés
.
Étrangement, constate FO, le jour de la visite de l'inspection du travail, des serviettes humides et des glaces à l'eau en bâtonnets ont été distribués aux salariés. Mais malgré les préconisations de l'inspection du travail d'éviter de réaliser les heures supplémentaires par fortes chaleurs, la direction a imposé de travailler le samedi de 7h à 12h pour compenser le retard. Protestant contre cette décision, FO a donc lancé un appel à la grève dès le 27 juin.
La direction fait toutefois toujours la sourde oreille et continue d'imposer le travail le samedi matin alors qu'a débuté une nouvelle période canicule. Les salariés craignent de se mobiliser car ils ont peur d'en payer les conséquences
explique Romain Antonin pointant l'attitude de la direction. Si la période des vacances d'été commence, FO entend bien toutefois continuer le combat cet été. D'ailleurs, nous avons maintenu notre droit de retrait.